Florin Manole îl acuză pe Pîslaru dezinformare

Manole contestă afirmațiile lui Dragoș Pîslaru

Fostul ministru al Muncii, Florin Manole, susține că sporul de dirigenție era deja inclus în proiectul noii legi a salarizării în momentul în care PSD a părăsit guvernarea și îl acuză pe ministrul interimar Dragoș Pîslaru că prezintă greșit situația. Social-democratul afirmă că măsura nu a fost adăugată ulterior, ci se afla deja în documentul de lucru transmis mai departe.

Declarațiile vin după ce Dragoș Pîslaru a spus că sporul lipsea din proiect și că ar trebui reintrodus. Manole respinge această variantă și afirmă că discuțiile din coaliție au inclus de la început menținerea unor beneficii pentru diriginți, alături de alte elemente din pachetul salarial aflat în negociere.

Replica fostului ministru al Muncii

„Domnul Pîslaru se referea la sporul de dirigenţie ca la ceva ce trebuie reparat şi adăugat, pentru că lipsea din proiectul pe care l-a primit la plecarea Partidului Social Democrat din guvern. Lucrul ăsta este fals”, a declarat Florin Manole. El a susținut că sporul de dirigenție s-a aflat printre propunerile PSD pentru următoarea lege a salarizării.

Manole a mai spus că, în timpul discuțiilor dintre partide, poziția lui Dragoș Pîslaru nu a fost favorabilă menținerii acestui spor. Potrivit fostului ministru, interimarul de la Muncă s-ar fi opus inițial și sporului de doctorat, pentru că ulterior să își schimbe poziția în urma negocierilor cu sindicatele din educație.

Disputa privind beneficiile din educație

Social-democratul a insistat că nu ar fi intervenit public dacă nu ar fi considerat că informațiile prezentate de actualul ministru interimar sunt eronate. El a afirmat că atât sporul de doctorat, cât și sporul de dirigenție se aflau în proiectul pe care l-a lăsat la plecarea PSD de la guvernare.

În același timp, Manole a sugerat că dezbaterea ar trebui purtată cu mai multă precizie, fără a transforma subiectul într-o confruntare de imagine. Mesajul său a fost că eventualele schimbări din legea salarizării trebuie prezentate corect, mai ales atunci când sunt discutate public în legătură cu sistemul de educație.

Ce spune despre alte modificări salariale

Întrebat despre eliminarea unor beneficii salariale din educație, Florin Manole a afirmat că dispariția unor sporuri nu înseamnă automat scăderea veniturilor. El a susținut că unele componente ale salarizării pot fi reorganizate, fără ca efectul final să fie unul negativ pentru angajați.

Disputa dintre cei doi apare într-un moment în care proiectul noii legi a salarizării rămâne un subiect sensibil, mai ales în raport cu așteptările din educație și cu negocierile purtate între partide și sindicate. În lipsa unei forme finale a documentului, fiecare declarație publică devine parte dintr-o dezbatere mai largă despre modul în care vor fi stabilite veniturile din sistem.